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 PRAKTIKUM - LEHRE/AUSBILDUNG - JOBS
Norbert Haug, hat bei uns im Kundendienst angefangen, ist dann fort gegangen, zurückgekehrt und nun schon wieder laaaaange Jahre bei uns. 

PRAKTIKUM - LEHRE/AUSBILDUNG - JOBS


Mit einer Lehre beginnen ? Oder erstmal mit einem Praktikum das Unternehmen und Mitarbeiter kennenlernen ?


Hier kannst Du mehr über ein Praktikum oder die Ausbildung erfahren:

Bildungspartner Bild


Im folgenden Podcast erklärt uns Elektromeister Ralf was Euch in einem Praktikum bei uns erwartet...

Und viele weitere Stimmen zu den Praktika findet Ihr unter den Referenzen, hier noch der direkte Link zum Interview mit einem Schüler nach dem Praktikum - einfach hörenswert !      



Oder nach der Lehre bei uns durchstarten ? Wo hast Du den meisten Spaß ?

Das sind die beiden Chefs



Das sagen die Mitarbeiter

coming soon ))




Wir suchen Team-Spieler ! Was suchen Sie ?

  • Sie  wollen ein organisiertes Handwerks-Unternehmen, in dem Sie stressfrei Ihre Fertigkeiten und Ambitionen einbringen können ? 
  • Arbeiten Sie lieber mit Privatkunden, statt auf einer Großbaustelle ? 
  • Wollen Sie sich als Anlagenmechaniker/in bzw. Monteur/in für Heizungs- und Sanitärtechnik weiter entwickeln und dabei Karriere machen ? 
  • Oder werden Sie vielleicht Quereinsteiger/in ! und wollen dabei aus einem anderen Gewerk in die Einsatzfelder Badmodernisierung oder Heizungsbau wechseln ?  

Für uns ist es nicht entscheidend, ob Sie am Anfang Ihres Berufsweges stehen, eine Ausbildung oder Studium absolvieren möchten, oder Sie als Profi eine neue berufliche Herausforderung im Handwerk suchen.

Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt. Deshalb brauchen Sie auch keine Bewerbungsunterlagen schicken - wir wollen Sie persönlich kennen lernen ! 

Lassen Sie uns hierfür einen persönlichen Gesprächstermin vereinbaren und dann alles besprechen. 

 Was wir versprechen können:  

  • Zwei Chefs, die immer wieder Lust auf was Neues haben 
  • Ein Team, das sich auf jeden neuen Kollegen freut 
  • Abwechslungsreiche Baustellen in der Modernisierung
  • Umgang mit moderner Technik sowohl in den Projekten als auch in der Arbeitsabwicklung - Direkter Kontakt zum Kunden 
  • Eine langfristig sichere Stelle in einem stabilen und gut geführten Unternehmen 
  • Unsere Mitarbeiter leisten herausragende Arbeit. Für diese Leistung gibt es bei uns eine überdurchschnittliche Bezahlung, 30 Urlaubstage und 13,2 Monatsgehälter sind bei uns Standard. 
  • Wollen Sie mehr ?  dann freuen wir uns, wenn Sie Ihre Karriere als Techniker oder Meister mit uns voran bringen wollen. 

Handwerk ist (auch) was für Frauen !

Leider ist unser Berufsstand bei Mädchen und Frauen nicht so populär. Für uns unverständlich, denn wir sind ein bunt gemischtes Team. Wenn Du Lust hast, die Arbeit in einem Handwerksbetrieb kennen zu lernen, dann melde Dich bitte sofort bei uns !

HIER der Link zum Interview mit unserer Monteurin Miriam

Unsere Stellenangebote für Handwerker :

  • Ausbildung zum Anlagenmechaniker/in, Elektriker/in
  • Quereinsteiger aus anderen Handwerksbereichen, die eher drinnen statt draußen arbeiten wollen
  • Bei uns kommen moderne Technik, anspruchsvolle Materialien und Produkte zum Einsatz

Ihr Anspruch sollte zu unserem passen

Unsere Kunden erleben bei uns handwerkliche Tugenden. Der Anspruch ist es, dass unsere Auftraggeber sagen: „In unserer Region hat Dietenmeier und Harsch die besten Mitarbeiter und bietet das beste Preis-Leistungsverhältnis.“ 

Wir verkaufen uns nicht unter Wert, denn wir werden unserem Preis gerecht. Auftraggeber vertrauen uns viel Geld an, damit wir das versprochene Ergebnis schnell und professionell erreichen. Damit alles reibungslos läuft, kümmern wir uns immer um das gesamte Projekt, inklusive der Koordination hierfür. Wir sind professionell organisiert, somit ist garantiert, dass immer auf feste und verbindliche Ansprechpartner zurückgegriffen werden kann

Unser Team freut sich auf Menschen, die unsere Leidenschaft teilen. 

FAQs oder: Häufig gestellte Fragen: 

WAS KANN ICH VERDIENEN ? 

Das Gehalt ist bei uns deutlich über dem Durchschnitt und ist abhängig von Ihrem Ausbildungsgrad, dem Schwierigkeitsgrad der Aufgaben, die Sie übernehmen können und der Verantwortung, die Sie mittragen. Urlaubsanspruch sind 30 Tage. 

WIE SIND DIE AUFSTIEGS-MÖGLICHKEITEN ? 

Auch als Quereinsteiger haben Sie die Möglichkeit, sich in kurzer Zeit weiterzuentwickeln. Das ist abhängig davon, wie viel Zeit Sie in Ihre persönliche Weiterentwicklung stecken. Wir unterstützen jeden, der sich weiterbilden möchte. Sie wollen Verantwortung übernehmen und irgendwann Chef werden ? Auch darüber können wir uns gerne unterhalten. 

WIE BEWERBE ICH MICH ? 

Wir wollen keine Bewerbung. Wir wollen Sie kennen lernen. Deshalb ist es bei uns auch ein bisschen anders, als bei Anderen. Sie vereinbaren einen Termin. Wir lernen uns kennen und dann besprechen wir alles Weitere. In den meisten Fällen vereinbaren wir ein Probearbeiten oder ein Praktikum. Das gibt die Sicherheit, dass wir zueinander passen. Wenn Sie in einem Anstellungsverhältnis stehen, behandeln wir Ihre Bewerbung selbstverständlich vertraulich und diskret und ein Treffen ist auch nach Feierabend oder am Wochenende möglich.

WIE IST DENN DAS BETRIEBSKLIMA ? 

Die Kollegen duzen sich. Das klingt nett. Aber wir brennen gemeinsam für unseren Kunden und deshalb gibt es eine klare Organisation, gemeinsam festgelegte Abläufe und Spielregeln. Die Chefs sind für die Einhaltung der Spielregeln verantwortlich. In regelmäßigen Gesprächen bekommen Sie Feedback über Ihre Leistungen und das Angebot zur Weiterentwicklung. 

WELCHEN „TRAUM-BEWERBER/IN“ SUCHEN WIR ? 

Klar, auch wir haben eine Vorstellung davon, wie der ideale Bewerber/in aussieht:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im SHK-Bereich oder Elektro-Handwerk
  • Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im SHK-Bereich oder Elektro-Handwerk
  • Motiviert und flexibel 
  • Hohe Selbstständigkeit 
  • Freundliches, sicheres und kommunikatives Auftreten
  • Gewissenhaft, zuverlässig und verantwortungsbewusst 

FÜR WELCHE TÄTIGKEITEN WERDE ICH EINGESETZT ? 

  • Montage und Installationsarbeiten im Bereich Gas, Wasser, Badmodernisierung, Abwasser und Heizung 
  • Sanierungsprojekte im Altbaubestand, Heizung und oder Badsanierungen
  • Kleinreparaturen im Kundendienstbereich 
  • Einsatzort ist übrigens ausschließlich der Kreis Konstanz, unsere Heimat.

Lassen Sie es uns ausprobieren. Kontaktieren Sie uns und wir vereinbaren gerne einen persönlichen Gesprächstermin.  Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen !


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